阜陽科技職業(yè)學(xué)院章程
發(fā)布日期:2018-04-14 瀏覽次數(shù):2770
序 言
阜陽科技職業(yè)學(xué)院是2003年經(jīng)安徽省人民政府批準(zhǔn),教育部備案成立的全日制普通高等職業(yè)學(xué)校,業(yè)務(wù)主管單位為安徽省教育廳。
為保障學(xué)校依法辦學(xué)和自主管理,建立現(xiàn)代大學(xué)制度,規(guī)范辦學(xué)行為,根據(jù)《中華人民共和國高等教育法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《高等學(xué)校章程制定暫行辦法》等有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本校實(shí)際,制定本章程。
第一章 總則
第一條 學(xué)校登記名稱:阜陽科技職業(yè)學(xué)院
英文譯名:FuYang Vocational College of Science & Technology
網(wǎng)址:http://www.bra-tra.com/
第二條 學(xué)校辦學(xué)地點(diǎn)及住所地:阜陽市清河西路99號。
第三條 學(xué)校業(yè)務(wù)主管單位:安徽省教育廳;
登記管理機(jī)關(guān):安徽省民政廳。
第四條 學(xué)校性質(zhì)是舉辦者籌措資金、自愿舉辦、從事非營利性社會服務(wù)活動(dòng)的社會組織,具有獨(dú)立法人資格,依法享有民事權(quán)利,依法享有教學(xué)、科研、行政及財(cái)務(wù)等辦學(xué)自主權(quán),獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。
第五條 學(xué)校辦學(xué)宗旨:堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向,全面貫徹黨和國家的教育方針政策,遵守國家法律法規(guī),堅(jiān)持以服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目的、以促進(jìn)就業(yè)為導(dǎo)向,走產(chǎn)教結(jié)合的發(fā)展道路,堅(jiān)持推行校企合作的辦學(xué)模式和工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,建設(shè)辦學(xué)特色鮮明的一流高職學(xué)院。
學(xué)校踐行富強(qiáng)、民主、文明、和諧,自由、平等、公正、法治,愛國、敬業(yè)、誠信、友善的社會主義核心價(jià)值觀。
第六條 學(xué)校堅(jiān)持立足安徽、面向全國,以電子信息、機(jī)械工程、管理、現(xiàn)代服務(wù)等類專業(yè)為主體,培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理第一線的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。
第二章 舉辦者、開辦資金和業(yè)務(wù)范圍
第七條 學(xué)校的舉辦者是張賀林。舉辦者支持學(xué)校依照法律和本章程自主辦學(xué),提供和保障學(xué)校的辦學(xué)資金與資源,為學(xué)校發(fā)展創(chuàng)造良好的辦學(xué)條件和環(huán)境,學(xué)校接受舉辦者的指導(dǎo)和監(jiān)督。
第八條 舉辦者享有下列權(quán)利:
(一)推薦決定學(xué)校董事會組成人員
(二)審定學(xué)校管理機(jī)構(gòu)設(shè)置,負(fù)責(zé)人人選和管理制度;
(三)聽取和審議董事會和校長工作報(bào)告和發(fā)展規(guī)劃,審核學(xué)校年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算;
(四)提出學(xué)校章程修正案;
(五)決定學(xué)校的分立、合并、變更、終止;
(六)決定其他重大事項(xiàng)。
第九條 舉辦者應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù):
(一)保障必要條件,支持學(xué)校黨建工作;
(二)保障學(xué)院依法自主辦學(xué)、自主管理,為學(xué)院的科學(xué)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境;
(三)提供開辦資金,保障辦學(xué)經(jīng)費(fèi)來源;
(四)支持與引導(dǎo)學(xué)院建設(shè)、改革和發(fā)展;
(五)保護(hù)學(xué)院合法利益不受侵犯,
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。
第十條 學(xué)校開辦資金伍仟捌佰萬元,全額由張賀林個(gè)人自有資金投入。
第十一條 學(xué)校的業(yè)務(wù)范圍:為普通全日制??茖W(xué)歷教育,學(xué)制三年。同時(shí)根據(jù)社會需求,輔以相應(yīng)學(xué)歷層次的成人教育,合作辦學(xué),適當(dāng)開展非學(xué)歷教育和短期培訓(xùn)。學(xué)校堅(jiān)持規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益協(xié)調(diào)發(fā)展的原則,辦學(xué)規(guī)模5000人
第三章 學(xué)校的權(quán)利與義務(wù)
第十二條 學(xué)校享有以下權(quán)利:
(一)依法自主辦學(xué),按照學(xué)院章程管理學(xué)校,制定并組織實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,自主開展人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會服務(wù)和文化傳承創(chuàng)新活動(dòng);
(二)根據(jù)學(xué)院的辦學(xué)條件、社會需求和安徽省教育廳有關(guān)部門的核定,設(shè)定辦學(xué)規(guī)模、設(shè)置專業(yè)和調(diào)整專業(yè),
(三)根據(jù)社會需求和教育行政部門核定的招生計(jì)劃,制定招生方案,確定各專業(yè)招生比例,確定選拔學(xué)生的條件標(biāo)準(zhǔn)、辦法和程序;
(四)根據(jù)教育部有關(guān)舉辦高等職業(yè)教育的文件和安徽省教育廳有關(guān)部門的要求,自主制定符合高等職業(yè)教育特點(diǎn)的教學(xué)計(jì)劃、選編教材和組織實(shí)施教學(xué)活動(dòng);
(五)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和政策時(shí)事發(fā)展形勢,對教職工和學(xué)生進(jìn)行管理與教育;
(六)根據(jù)實(shí)際需要設(shè)置內(nèi)部組織機(jī)構(gòu),并配備工作人員;
(七)對受教育者進(jìn)行學(xué)籍管理,實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或者處分,頒發(fā)相應(yīng)的學(xué)歷證書;
(八)遵照國家有關(guān)規(guī)定,招聘、管理和使用人才,評審和聘任教師及其他專業(yè)技術(shù)人員、職工,自主確定內(nèi)部收入分配原則,調(diào)整津貼及工資分配方案;
(九)依法收取學(xué)費(fèi)及有關(guān)費(fèi)用,多渠道籌措辦學(xué)資金;依法自主管理和使用資產(chǎn)和經(jīng)費(fèi);
(十)依法與企事業(yè)單位、教育機(jī)構(gòu)、科研機(jī)構(gòu)、社會團(tuán)體開展聯(lián)合辦學(xué)和合作辦學(xué);
(十一) 法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
第十三條 學(xué)校履行以下義務(wù):
(一)遵守國家法律法規(guī)和政策,開展力所能及的精準(zhǔn)扶貧工作;
(二)貫徹黨和國家教育方針,執(zhí)行黨和國家教育政策,深化教學(xué)改革,提高辦學(xué)水平,保證教育教學(xué)質(zhì)量;
(三)依法維護(hù)受教育者和教職員工的合法權(quán)益;
(四)為受教育者或其監(jiān)護(hù)人了解受教育者的學(xué)業(yè)等情況提供便利;
(五)依法保護(hù)學(xué)院的資產(chǎn)和經(jīng)費(fèi)不被侵占、挪用和流失;依據(jù)國家教育收費(fèi)規(guī)定,公開收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);
(六)接受國家各級教育行政部門、舉辦者和社會對學(xué)校辦學(xué)水平、教育教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督,服從行政管理部門依法進(jìn)行的管理和考核;
(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。
第四章 組織機(jī)構(gòu)與管理體制
第一節(jié) 學(xué)校黨組織
第十四條 中國共產(chǎn)黨阜陽科技職業(yè)學(xué)院黨組織是學(xué)校的政治核心,履行黨章等規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,落實(shí)黨的教育方針,把握學(xué)校發(fā)展方向,在學(xué)校重大事項(xiàng)決策、監(jiān)督、執(zhí)行各環(huán)節(jié)有效發(fā)揮作用,支持學(xué)校董事會和校長依法依章獨(dú)立負(fù)責(zé)地行使職權(quán),保證以人才培養(yǎng)為中心的各項(xiàng)任務(wù)的完成。學(xué)校黨組織實(shí)行“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定”的議事規(guī)則和決策基本制度。其主要職權(quán)和職責(zé)是:
(一) 全面貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,貫徹執(zhí)行黨的教育方針,堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向,堅(jiān)持立德樹人,依法治校,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的中國特色社會主義事業(yè)合格建設(shè)者和可靠接班人;
(二) 指導(dǎo)并督促規(guī)范辦學(xué),參與學(xué)校改革發(fā)展穩(wěn)定和事關(guān)師生員工切身利益的及教學(xué)、行政管理中的重大事項(xiàng)決策;
(三) 參與討論學(xué)?;竟芾碇贫取?nèi)部行政教學(xué)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其負(fù)責(zé)人的人選;強(qiáng)化黨組織對學(xué)校重要決策實(shí)施的監(jiān)督,定期組織黨員、教職工代表等聽取校長工作報(bào)告以及學(xué)校重大事項(xiàng)情況通報(bào)。
(四) 領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校思想政治工作和德育工作,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想體系武裝師生員工頭腦,培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀,牢牢掌握學(xué)校意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)。維護(hù)學(xué)校安全穩(wěn)定,促進(jìn)和諧校園建設(shè);
(五) 加強(qiáng)對學(xué)校系(二級學(xué)院、部、中心)等基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo),做好發(fā)展黨員和黨員教育、管理、服務(wù)工作,發(fā)展黨內(nèi)基層民主,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。加強(qiáng)學(xué)校黨組織自身建設(shè);
(六) 領(lǐng)導(dǎo)和支持學(xué)校工會、共青團(tuán)、學(xué)生會等群眾組織和教職工代表大會;
(七)做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,對學(xué)校內(nèi)民主黨派的基層組織實(shí)行政治領(lǐng)導(dǎo),支持民主黨派依照其章程開展活動(dòng),支持無黨派人士等統(tǒng)一戰(zhàn)線成員參加統(tǒng)一戰(zhàn)線相關(guān)活動(dòng);
(八) 參與討論其他事關(guān)師生員工切身利益的重要事項(xiàng)。
第十五條 學(xué)校黨組織實(shí)行換屆制度,每四年一屆,經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn)后由黨員代表大會選舉產(chǎn)生。黨組織實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,堅(jiān)持民主集中制,集體討論決定學(xué)校重大問題和重要事項(xiàng),領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工履行職責(zé)。
第十六條 學(xué)校黨組織負(fù)責(zé)人由上級部門選派,主持黨組織全面工作,負(fù)責(zé)黨組織重要活動(dòng),協(xié)調(diào)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作,督促檢查黨組織決議貫徹落實(shí),主動(dòng)協(xié)調(diào)黨組織與校董事會、校長之間的工作關(guān)系,支持校董事會開展工作。
第十七條 學(xué)校黨組織負(fù)責(zé)人通過法定程序進(jìn)入學(xué)校董事會,黨組織班子成員實(shí)行雙向進(jìn)入、交叉任職,進(jìn)入行政管理層,黨員行政領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照黨內(nèi)相關(guān)規(guī)定進(jìn)入黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子。
第十八條 中國共產(chǎn)黨阜陽科技職業(yè)學(xué)院紀(jì)律檢查部門是學(xué)校的黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)構(gòu),在學(xué)校黨組織和上級紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞學(xué)校中心工作,檢查黨的路線、方針、政策、決議及學(xué)校重大決策的執(zhí)行情況,保障和促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展。
第十九條 學(xué)校黨組織根據(jù)工作需要,可依法設(shè)置、變更或者撤銷學(xué)校黨組織的部門,并可根據(jù)實(shí)際情況合理調(diào)整各黨組織部門的職能。各黨組織部門負(fù)責(zé)人由學(xué)校黨組織任免,負(fù)責(zé)本部門職責(zé)范圍內(nèi)的工作。各黨組織部門根據(jù)學(xué)校黨組織的授權(quán),履行各自的職責(zé)。各黨組織部門根據(jù)工作需要,報(bào)經(jīng)學(xué)校黨組織審議批準(zhǔn)后,可設(shè)立、變更或撤銷內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)。
第二節(jié) 董事會
第二十條 學(xué)校依法建立董事會,實(shí)行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,學(xué)校董事會成員為5-9人。董事會是學(xué)院的決策機(jī)構(gòu),享有決策權(quán);在學(xué)校董事會領(lǐng)導(dǎo)下,校長負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理工作,校長對學(xué)校董事會負(fù)責(zé);
第二十一條 董事會由學(xué)院舉辦者、校長、黨組織負(fù)責(zé)人和教職工代表等5人以上單數(shù)組成,董事會組成人員由舉辦者推薦產(chǎn)生,其中三分之一以上董事應(yīng)具有5年以上的教育教學(xué)經(jīng)歷,董事會成員名單報(bào)審批機(jī)關(guān)備案;董事會設(shè)董事長1人,由舉辦者或者其代表擔(dān)任。
第二十二條 董事會每屆任期四年,董事任期屆滿可連選連任。
第二十三條 董事會行使下列事項(xiàng)的決定權(quán):
(一)審批學(xué)校發(fā)展規(guī)劃;
(二)聘任和解聘校長,審議校長就副校級領(lǐng)導(dǎo)配備的提名并進(jìn)行聘任或解聘,審議校長就中層正職干部配備的提名;
(三)審批學(xué)校重大管理規(guī)章制度和政策方案,審批學(xué)校重大規(guī)劃改革發(fā)展事項(xiàng);
(四)審議辦學(xué)經(jīng)費(fèi)使用方案,審批學(xué)院預(yù)算、決算方案;
(五)審批學(xué)年工作計(jì)劃;每學(xué)年對學(xué)校下達(dá)《質(zhì)量目標(biāo)任務(wù)》,并就《質(zhì)量目標(biāo)任務(wù)》完成情況對學(xué)校實(shí)施考核;對校級領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施目標(biāo)責(zé)任制管理;
(六)審批內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置與調(diào)整,審批教職工的編制定額和工資薪酬標(biāo)準(zhǔn);
(七)審批涉及資產(chǎn)投入的重大合作項(xiàng)目;審批涉及辦學(xué)資源配置與調(diào)整的重大事項(xiàng);
(八)決定學(xué)校的分立、合并、終止方案;
(九)審定舉辦者提出的學(xué)校章程修訂案;
(十)決定其他重大事項(xiàng)。
第二十四條 董事會會議每學(xué)期召開一至兩次,有下列情形之一的可以召開臨時(shí)理事會議:
(一)董事長認(rèn)為必要時(shí);
(二)三分之一以上董事聯(lián)名提議時(shí)。
第二十五條 董事會會議應(yīng)對所議事項(xiàng)和做出的決定形成會議記錄,不同的表決意見,應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名,董事對董事會決議承擔(dān)責(zé)任。
第二十六條 董事會會議必經(jīng)有三分之二以上的董事參加時(shí)才能召開,董事會會議的表決實(shí)行一人一票制,討論一般事項(xiàng)時(shí)董事會組成人員多數(shù)同意即可通過;討論下列重大事項(xiàng)時(shí),應(yīng)當(dāng)經(jīng)三分之二以上的董事會組成人員同意方可通過。
(一) 章程的修改;
(二) 本單位的分立、合并或終止;
第二十七條 董事長行使下列職權(quán):
(一) 依照董事會的章程,召集和主持董事會議,在董事會閉會期間,代表董事會行使領(lǐng)導(dǎo)和決策權(quán);
(二) 組織實(shí)施董事會通過的決議,檢查董事會決議的實(shí)施情況;
(三) 代表學(xué)院簽署有關(guān)法定性的文件;
(四) 法律、法規(guī)和學(xué)院章程規(guī)定的其他權(quán)利。
第三節(jié) 院長
第二十八條 學(xué)校實(shí)行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制,學(xué)院正、副院長由董事會提名并聘任,聘期為四年,可連聘。
第二十九條 學(xué)校校長對董事會負(fù)責(zé),并行使下列職權(quán):
(一)主持學(xué)校日常行政管理工作,執(zhí)行學(xué)校董事會的決定;
(二)主持編制學(xué)校學(xué)年工作計(jì)劃,主持?jǐn)M定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度財(cái)務(wù)預(yù)算和決算,制定規(guī)章制度,經(jīng)董事會批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
(三)提請董事會設(shè)置、撤銷職能部門和業(yè)務(wù)單位;
(四)校長擁有副校長的提名權(quán),中層管理人員的考察及任免權(quán),員工的聘用與解聘權(quán),及實(shí)施獎(jiǎng)懲權(quán);
(五)擬制教職工的編制定額和工資薪酬標(biāo)準(zhǔn);
(六)主持學(xué)校教育教學(xué)、科學(xué)研究、專業(yè)建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)和校企合作,以及創(chuàng)業(yè)就業(yè)等工作,保證教育教學(xué)質(zhì)量;
(七)負(fù)責(zé)學(xué)校安全穩(wěn)定工作,維護(hù)和管理學(xué)校資產(chǎn),維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)和合法權(quán)益;
(八)行使董事會授予的其他職權(quán)。
第三十條 院長空缺或不在崗時(shí),經(jīng)董事會批準(zhǔn),由常務(wù)副院長代行院長職權(quán)。
第三十一條 學(xué)院建立院長辦公會議制度,院長辦公會議成員由院長、副院長和院長助理組成;黨組織負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子成員可參加會議;根據(jù)會議討論議題需要,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人以及教師學(xué)生代表也可列席會議。涉及黨的建設(shè)、思想政治工作和德育工作的事項(xiàng),由黨組織研究決定。
第三十二條 院長辦公會議議事規(guī)則:
(一)院長辦公會堅(jiān)持民主集中制原則,學(xué)院行政工作中的重大問題必須經(jīng)集體討論后決定,討論時(shí)必須充分發(fā)揚(yáng)民主,集思廣益,最后由院長歸納總結(jié)做出決定;會議出現(xiàn)重大分歧和難以議定的事項(xiàng)時(shí),可向董事長報(bào)告,待進(jìn)一步調(diào)查研究后再做決定;
(二)院長辦公會議一般每兩周召開一次,必要時(shí)可隨時(shí)召開,由院長召集和主持;院長辦公會議參會人數(shù)不少于應(yīng)到人數(shù)的三分之二,因故不能參加會議的必須在會前對所列議題提出建議和意見,供院長在形成決議時(shí)參考;
(三)院長辦公會議召開的時(shí)間、議題,一般由院長或副院長提出,學(xué)院辦公室匯總,并在會議召開前一天通知參會人員和列席人員;擬提交院長辦公會議研究的文件、材料,除需保密外,會前分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)就議題中涉及自己分管工作的內(nèi)容與院長充分溝通;
(四)院長辦公會議形成的決議和決定,以會議紀(jì)要或其他文件形式下發(fā),與會成員應(yīng)根據(jù)分工負(fù)責(zé)的原則組織實(shí)施。
第四節(jié) 監(jiān)事會
第三十二條 學(xué)校設(shè)立監(jiān)事會,其成員為3人,并推選一名召集人。
監(jiān)事任期四年,任期屆滿,連選可以連任。
第三十三條 監(jiān)事由舉辦者推薦產(chǎn)生或更換。其中監(jiān)事會中的教職工代表由學(xué)校教職工代表民主選舉產(chǎn)生。
學(xué)校董事、校長及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,不得兼任監(jiān)事。
第三十四條 監(jiān)事會或監(jiān)事行使下列職權(quán):
(一)檢查學(xué)校財(cái)務(wù);
(二)對學(xué)校董事、校長違反法律、法規(guī)或章程的行為進(jìn)行監(jiān)督;
(三)當(dāng)學(xué)校董事、校長的行為損害本單位的利益時(shí),要求其予以糾正;
監(jiān)事列席董事會會議。
第三十五條 監(jiān)事會會議實(shí)行1人1票制。監(jiān)事會決議須經(jīng)全體監(jiān)事過半數(shù)表決通過,方為有效。
第五節(jié) 機(jī)構(gòu)設(shè)置
第三十六條 學(xué)校下設(shè)二級系(學(xué)院)、職能部門、教學(xué)支持部門以及業(yè)務(wù)經(jīng)營部門。
第三十七條 學(xué)校實(shí)行校系兩級管理體制。二級系(學(xué)院)是學(xué)校組織實(shí)施人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會服務(wù)和文化傳承與創(chuàng)新的基本單位和學(xué)科專業(yè)建設(shè)的責(zé)任單位,接受學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
第三十八條 職能部門是學(xué)校的行政管理和公共服務(wù)部門,代表學(xué)校履行相關(guān)領(lǐng)域的管理職責(zé)和政策執(zhí)行,面向師生提供公共服務(wù),負(fù)責(zé)與相關(guān)政府部門及其他社會機(jī)構(gòu)的日常聯(lián)系與溝通。職能部門也是學(xué)校各類專項(xiàng)管理委員會或工作領(lǐng)導(dǎo)小組的掛靠部門,專項(xiàng)管理委員會協(xié)助制定相關(guān)政策與協(xié)調(diào)跨部門之間的工作。
第三十九條 教學(xué)支持部門(學(xué)術(shù)支撐單位)是為學(xué)校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、服務(wù)社會、文化傳承與創(chuàng)新提供支撐和服務(wù)保障的各類館、中心及研究機(jī)構(gòu)。
第四十條 業(yè)務(wù)經(jīng)營部門是依托學(xué)校各類資源面向校內(nèi)外開展成 人學(xué)歷教育、培訓(xùn)、技能鑒定服務(wù)等專門機(jī)構(gòu),受學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校給予相應(yīng)資源和政策支持。
第四十一條 學(xué)校依法設(shè)置工會、共青團(tuán)等群眾組織。各群眾組織在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,依照各自章程并在法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章規(guī)定的范圍內(nèi)開展活動(dòng),參與學(xué)校民主管理,履行各自職責(zé)。
第四十二條 學(xué)生可基于共同興趣愛好、成長成才需要向?qū)W校申請成立學(xué)生團(tuán)體,學(xué)校授權(quán)校團(tuán)委審查和受理。學(xué)生團(tuán)體應(yīng)在法律、法規(guī) 和學(xué)校規(guī)章規(guī)定的范圍內(nèi)開展活動(dòng)。
第四十三條 學(xué)校建立教職工代表大會制度。教職工代表大會(以下簡稱教代會)是學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)下的教職員工參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督、維護(hù)教職工合法權(quán)益的重要組織形式,是教職工行使民主權(quán)利的基本制度,是校務(wù)公開的重要載體,是學(xué)校建立現(xiàn)代大學(xué)制度的重要組成部分。學(xué)校工會是教代會的工作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)教代會的日常工作。教職工代表大會每四年一屆,每學(xué)年至少召開一次會議。
第四十四條 教職工代表由學(xué)校全體教職工依法選舉產(chǎn)生,教代會的主要職責(zé)是:
(一)審議學(xué)校章程及其修正案;
(二)聽取學(xué)校學(xué)年度工作報(bào)告、工會工作報(bào)告以及其他重大專項(xiàng)工作報(bào)告,對學(xué)校工作提出意見和建議;
(三)審議學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、改革方案、教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大改革和重大問題解決方案報(bào)告;
(四)審議與教職工切身利益有關(guān)的基本規(guī)章制度和重要工作事項(xiàng), 包括福利、績效考核、獎(jiǎng)懲等;
(五)審議和監(jiān)督教代會提案辦理情況、教代會審議通過的重要事項(xiàng)落實(shí)情況;
(六)通過多種方式對學(xué)校工作提出意見和建議,監(jiān)督學(xué)校依法辦學(xué)、規(guī)章制度和重大決策的落實(shí);
(七)其他需要教代會處理的事項(xiàng)。
第四十五條 學(xué)校建立學(xué)生代表大會。學(xué)生代表大會是學(xué)校學(xué)生進(jìn)行自我教育、自我管理、自我服務(wù),參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督的重要組織形式,依照有關(guān)章程開展活動(dòng)。
第五章 法定代表人
第四十六條 學(xué)校的法定代表人為董事長。
第四十七條 有下列情形之一的,不得擔(dān)任學(xué)校的法定代表人:
(一)無民事行為能力或者限制民事行為能力的;
(二)正在被執(zhí)行刑罰或者正在被執(zhí)行刑事強(qiáng)制措施的;
(三)正在被公安機(jī)關(guān)或者國家安全機(jī)關(guān)通緝的;
(四)因犯罪被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾3年,或者因犯罪被判處剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾5年的;
(五)擔(dān)任因違法被撤銷登記的民辦非企業(yè)單位的法定代表人,自該單位被撤銷登記之日起未逾3年的;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定不得擔(dān)任法定代表人的其他情形。
第五章 學(xué)生和教職工
第四十八條 學(xué)校堅(jiān)持以人為本,尊重、維護(hù)和保障學(xué)生和教職工依法享有的各項(xiàng)基本權(quán)利、學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章規(guī)定的權(quán)利以及與學(xué)校以合同(協(xié)議)約定的權(quán)利。
第四十九條 學(xué)校的師生應(yīng)依法、依規(guī)、依約履行相應(yīng)義務(wù),維護(hù)本校聲譽(yù)和利益。
第五十條 學(xué)校建立學(xué)生和教職工權(quán)益保護(hù)和申訴救濟(jì)機(jī)制,并成立相應(yīng)的申訴委員會或明確相應(yīng)的受理機(jī)構(gòu)。對在工作崗位或?qū)W業(yè)方面取得優(yōu)異成績的師生員工,予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對于違反學(xué)校規(guī)章制度和不履行合同的師生員工,根據(jù)學(xué)校的相關(guān)制度和合同給予相應(yīng)處理。
第五十一條 學(xué)生是指被學(xué)校依法錄取,取得入學(xué)資格,具有本校學(xué)籍的受教育者。學(xué)校主要培養(yǎng)全日制??粕?、適度培養(yǎng)非全日制學(xué)生。學(xué)生有權(quán)依照培養(yǎng)方案接受教育,依規(guī)依約申請獲得發(fā)展機(jī)會、資助、獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù),獲得公正評價(jià),達(dá)到學(xué)校學(xué)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)獲得相應(yīng)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書,參與學(xué)校民主管理,對所受處分、處理進(jìn)行申辯及申訴等。學(xué)生應(yīng)恪守道德和法律法規(guī),遵守學(xué)校相關(guān)規(guī)章和協(xié)議約定,尊敬師長,和睦同學(xué),進(jìn)德修學(xué),自強(qiáng)不息,努力成為新時(shí)代社會主義建設(shè)的棟梁。
第五十二條 教師是指學(xué)校依法聘用的主要從事教學(xué)和研究、擔(dān)任相應(yīng)職務(wù)的教育工作者。教師分為專任教師、兼職教師和兼課教師。輔導(dǎo)員是從事思想政治教育的專職管理人員,是學(xué)校教師的組成部分。教師依法享有學(xué)術(shù)自由,有權(quán)依規(guī)依約申請及合理使用學(xué)校公共資源,獲得發(fā)展機(jī)會、公正評價(jià)、獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù),參與學(xué)校民主管理,對職務(wù)聘用、薪酬福利待遇等事項(xiàng)表達(dá)意見和對所受處分、處理進(jìn)行申辯及申訴等。教師應(yīng)模范恪守道德和法律法規(guī),遵守學(xué)校相關(guān)規(guī)章和合同(協(xié)議)相關(guān)約定,完成教學(xué)等本職崗位任務(wù),關(guān)心指導(dǎo)學(xué)生,立德樹人,為人師表,崇德尚業(yè),追求卓越,努力成為社會的表率。
第五十三條 學(xué)校按照國家有關(guān)規(guī)定,建立與其辦學(xué)層次、規(guī)模和專業(yè)設(shè)置相適應(yīng)的教師隊(duì)伍,并根據(jù)教學(xué)、科研的實(shí)際需要,培養(yǎng)骨干教師和學(xué)術(shù)帶頭人。
第五十四條 學(xué)校執(zhí)行國家教師資格證制度及教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定制度;校內(nèi)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)實(shí)行聘任制,具體依據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)章執(zhí)行。
第五十五條 學(xué)校設(shè)置教育教學(xué)、學(xué)術(shù)研究與社會服務(wù)并重的教研崗位,學(xué)校教師的工作量由教學(xué)工作量、科研工作量、社會服務(wù)工作量三部分構(gòu)成。
第五十六條 職工是指學(xué)校依法聘用的主要從事管理、教學(xué)輔助研究等行政、專業(yè)技術(shù)工作、服務(wù)等事務(wù)的工作人員。職工有權(quán)依規(guī)依約申請及合理使用本校公共資源,獲得發(fā)展機(jī)會、公正評價(jià)、獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù),參與學(xué)校民主管理,對崗位聘用、薪酬福利待遇等事項(xiàng)表達(dá)意見和對所受處分、處理進(jìn)行申辯及申訴等。職工應(yīng)恪守道德和法律法規(guī),遵守學(xué)校相關(guān)規(guī)章和合同(協(xié)議)相關(guān)約定,履行崗位職責(zé),投身全員育人,愛崗敬業(yè),服務(wù)師生,團(tuán)結(jié)協(xié)作,務(wù)實(shí)進(jìn)取,努力成為業(yè)務(wù)專家和崗位能手。
第五十七條 學(xué)校聘任的客座教授、兼職教師、兼課教師、咨詢顧問等其他教育、研究、管理工作者,在本校工作期間,依法、依規(guī)、依約享有相應(yīng)權(quán)利,履行相應(yīng)義務(wù)。
第六章 學(xué)校和社會
第五十八條 學(xué)校樹立開放辦學(xué)理念,利用辦學(xué)資源和辦學(xué)優(yōu)勢主動(dòng)對接國家和地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求,加強(qiáng)與各級政府、地區(qū)、行業(yè)企業(yè)的溝通與合作,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會繁榮提供服務(wù)和支撐。學(xué)校面向社會依法實(shí)行信息公開并接受社會監(jiān)督。公眾在參與學(xué)校 事務(wù)、共享學(xué)校辦學(xué)資源的同時(shí),應(yīng)遵守學(xué)校相關(guān)規(guī)定。
第五十九條 學(xué)校設(shè)校理事會作為與政府、行業(yè)、企業(yè)、院校共建長期、穩(wěn)定、全面合作關(guān)系的重要平臺。校理事會是對學(xué)校的建設(shè)發(fā)展提供咨詢、指導(dǎo)和建議的機(jī)構(gòu),依照有關(guān)規(guī)章產(chǎn)生和開展活動(dòng)。校理事會由熱心高等教育事業(yè),關(guān)心、支持學(xué)校改革與發(fā)展的各級 政府部門、行業(yè)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)、教育家、社會知名人士以及與本院有密切合作關(guān)系的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)(其單位為理事單位)等各界人士自愿組成。校理事會成員單位遵循“互惠互利、資源共享、共同發(fā)展”的原則,指導(dǎo)、支持學(xué)校深化辦學(xué)體制機(jī)制改革,教育教學(xué)管理改革,拓展教育資源,增強(qiáng)學(xué)校辦學(xué)實(shí)力和活力,實(shí)現(xiàn)學(xué)校和社會的良性互動(dòng)發(fā)展。
第六十條 學(xué)校依法設(shè)立校友會,依照法律法規(guī)和自身章程開展活動(dòng)。通過搭建校友交流平臺,以增強(qiáng)校友與母校聯(lián)系;發(fā)揮校友資源優(yōu)勢,尋求校友對學(xué)校辦學(xué)的支持,深化學(xué)校與校友的多方合作。校友系在學(xué)校學(xué)習(xí)或工作過的師生員工和獲得過學(xué)校榮譽(yù)職銜的人士。校友應(yīng)遵守學(xué)院校友會有關(guān)規(guī)章,關(guān)心支持本校的建設(shè)發(fā)展,維護(hù)本校聲譽(yù)和利益。
第六十一條 學(xué)校推進(jìn)國際化戰(zhàn)略,引進(jìn)海外優(yōu)質(zhì)教育資源,探索與海外知名院?;蚪逃嘤?xùn)機(jī)構(gòu)開展學(xué)分互認(rèn)、教師互訪、課程互通、聯(lián)合辦學(xué)等形式的國際教育交流與合作。學(xué)??筛鶕?jù)事業(yè)發(fā)展需要,適時(shí)開設(shè)境外辦學(xué)點(diǎn),擴(kuò)大海外影響力,提高國際競爭力。
第六十二條 學(xué)校面向社會開展多種形式的非學(xué)歷教育,培養(yǎng)優(yōu)秀應(yīng)用型人才,為我國高等教育大眾化和構(gòu)筑學(xué)習(xí)型社會服務(wù)。
第六十三條 學(xué)校投資設(shè)立或參股的具有獨(dú)立法人資格的實(shí)體依法獨(dú)立運(yùn)營與管理。
第六十四條 學(xué)校根據(jù)需要可與其他合法主體開展互利合作,共建教學(xué)實(shí)體、研究基地、互聘人員、聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)生等,開展合作辦學(xué)、合作科研等活動(dòng)。學(xué)校鼓勵(lì)科技成果產(chǎn)業(yè)化,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作的成果反哺人才培養(yǎng)和基礎(chǔ)研究。
第六十五條 學(xué)校可視需要發(fā)起、組織、參加或退出國際國內(nèi)有關(guān)聯(lián)盟和組織。
第七章 教學(xué)委員會和學(xué)術(shù)委員會
第一節(jié) 教學(xué)委員會
第六十六條 教學(xué)委員會是學(xué)院教學(xué)工作的管理機(jī)構(gòu),由分管教學(xué)工作的副院長、教務(wù)處正副處長、各二級學(xué)院(系)分管教學(xué)的主任以及學(xué)校其他有關(guān)職能部門的負(fù)責(zé)人組成。主任委員由學(xué)院分管教學(xué)工作的副院長擔(dān)任。
第六十七條 教學(xué)委員會的職責(zé):
(一)貫徹落實(shí)上級有關(guān)教育教學(xué)工作的文件精神,提出教育教學(xué)改革與發(fā)展的建設(shè)性意見,并向院長及院長辦公會議報(bào)告;
(二)研究教學(xué)管理,教學(xué)建設(shè)及教學(xué)改革工作中的重大問題;審議學(xué)院專業(yè)設(shè)置、師資隊(duì)伍建設(shè)、課程體系建設(shè)、教學(xué)條件建設(shè)等規(guī)劃與方案;
(三)負(fù)責(zé)組織人才培養(yǎng)規(guī)劃、人才培養(yǎng)方案和教學(xué)管理制度的建設(shè);審議職能部門提出的教學(xué)工作規(guī)劃、教學(xué)改革措施、教學(xué)管理制度、實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)規(guī)劃、校企合作辦學(xué)規(guī)劃等;指導(dǎo)教學(xué)管理和教學(xué)改革工作以及技能型應(yīng)用人才的培養(yǎng);
(四)規(guī)劃、評審、驗(yàn)收校級重點(diǎn)專業(yè)、重點(diǎn)(精品)課程、教學(xué)團(tuán)隊(duì)等教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)項(xiàng)目,并向上級單位推薦教學(xué)質(zhì)量工程項(xiàng)目;
(五)學(xué)校規(guī)定的其他職權(quán)。
第二節(jié) 學(xué)術(shù)委員會
第六十八條 學(xué)校根據(jù)教育部“高等學(xué)校學(xué)術(shù)委員會規(guī)程”設(shè)置學(xué)術(shù)委員會,學(xué)術(shù)委員會是學(xué)院最高的學(xué)術(shù)決策、評議、審議與咨詢機(jī)構(gòu),在院長領(lǐng)導(dǎo)下按照學(xué)術(shù)委員會章程開展工作。
第六十九條 學(xué)術(shù)委員會的組成:
(一)學(xué)術(shù)委員會由擁護(hù)黨的教育事業(yè),忠誠黨的教育工作,學(xué)術(shù)上有造詣,主持公道,具有高級職稱的教學(xué)與科研人員和富有經(jīng)驗(yàn)的管理人員組成;
(二)學(xué)術(shù)委員會設(shè)主任委員一名,副主任委員1-2名,分別由學(xué)術(shù)委員會會議選舉產(chǎn)生;
(三)學(xué)術(shù)委員會成員每屆任期四年,特殊情況可經(jīng)院長批準(zhǔn)延期1—2年;
(四)根據(jù)需要,院長可提議增補(bǔ)個(gè)別委員名單。
第七十條 學(xué)術(shù)委員會工作職責(zé):
(一)對學(xué)院學(xué)術(shù)發(fā)展規(guī)劃、科學(xué)研究和學(xué)科建設(shè)中的重大問題提出建議和意見;參加學(xué)院科學(xué)研究規(guī)劃、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃、學(xué)術(shù)隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃等研討;對學(xué)院科研工作和學(xué)術(shù)人才培養(yǎng)方案進(jìn)行審議,提供學(xué)術(shù)咨詢;
(二)對學(xué)院產(chǎn)學(xué)研合作、科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流、成果轉(zhuǎn)化、社會服務(wù)和人才培養(yǎng)工作中的重大成果進(jìn)行咨詢、審議和提出建議;
(三)指導(dǎo)學(xué)院學(xué)術(shù)研究領(lǐng)域、研究項(xiàng)目和研究方向的確定;組織科研與技術(shù)推廣項(xiàng)目的論證,監(jiān)督項(xiàng)目的實(shí)施;
(四)審議學(xué)院學(xué)術(shù)獎(jiǎng)懲政策,制定學(xué)術(shù)規(guī)范行為;維護(hù)學(xué)術(shù)道德,處理學(xué)術(shù)和知識產(chǎn)權(quán)糾紛并向?qū)W院提出處理意見;
(五)審查評議學(xué)院科學(xué)研究、技術(shù)推廣與教學(xué)成果及獎(jiǎng)勵(lì)等級;對申報(bào)校級以上科學(xué)研究、技術(shù)推廣與教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目進(jìn)行審核、評議和推薦;審批,檢查,驗(yàn)收學(xué)院科研和教研項(xiàng)目;
(六)推動(dòng)和促進(jìn)校內(nèi)外學(xué)術(shù)交流和科技合作,主持學(xué)院學(xué)術(shù)研討會,組織國內(nèi)、國際學(xué)術(shù)交流活動(dòng);
(七)完成院長委托的其他學(xué)術(shù)活動(dòng),承擔(dān)其他需要學(xué)術(shù)委員會決策的事項(xiàng)。
第七十一條 學(xué)術(shù)委員會議事規(guī)則
(一)學(xué)術(shù)委員會實(shí)行例會制度,每學(xué)期至少召開一次全體會議;
(二)學(xué)術(shù)委員會議事決策實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)原則,重大事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)以與會委員三分之二以上同意,方可通過。
第八章 專業(yè)建設(shè)
第七十二條 學(xué)校按照職業(yè)院校專業(yè)大類組成專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,指導(dǎo)專業(yè)建設(shè)。
第七十三條 專業(yè)指導(dǎo)委員會的主要職責(zé):
(一)組織專業(yè)建設(shè)、改革、發(fā)展的研究,提出人才培養(yǎng)方案、人才培養(yǎng)模式、專業(yè)設(shè)置調(diào)整的建議、意見和發(fā)展規(guī)劃;
(二)制定和修改專業(yè)教學(xué)計(jì)劃,編制專業(yè)課程教學(xué)大綱和實(shí)踐課教學(xué)大綱,對調(diào)整課程結(jié)構(gòu)提供指導(dǎo)性意見和建議;
(三)定期開展專業(yè)建設(shè)研討會,研究討論行業(yè)、企業(yè)對專業(yè)社會、人才培養(yǎng)模式、課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、實(shí)踐教學(xué)、專業(yè)教學(xué)改革等方面的意見和建議,研究提出改進(jìn)措施;
(四)審議新設(shè)專業(yè)可行性研究、培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)方案、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)課程大綱等文件資料,推薦新增專業(yè)上報(bào)省教育廳審批備案。
專業(yè)調(diào)整設(shè)置經(jīng)專業(yè)委員會討論通過,院長辦公會審議通過,報(bào)省教育廳審批備案。
第九章 資產(chǎn)管理、使用原則及勞動(dòng)用工制度
第七十四條 學(xué)校經(jīng)費(fèi)來源:
(一)開辦資金;
(二)政府資助;
(三)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展服務(wù)活動(dòng)的收入;
(四)利息;
(五)捐贈;
(六)其他合法收入。
第七十五條 學(xué)校經(jīng)費(fèi)必須用于章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展,盈余不得分紅。
第七十六條 學(xué)校執(zhí)行國家規(guī)定的會計(jì)制度,依法進(jìn)行會計(jì)核算,建立健全內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督制度,保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
第七十七條 學(xué)校建立健全資產(chǎn)管理制度,實(shí)行分級、分類歸口管理,合理配置資源,提高資源使用效率,確保資產(chǎn)的保值增值。學(xué)校完善資產(chǎn)和財(cái)務(wù)管理制度,為辦學(xué)、科研、社會服務(wù)、文化傳承創(chuàng)新、師生員工的學(xué)習(xí)、工作、生活提供保障。
第七十八條 學(xué)校對舉辦者投資、國家補(bǔ)助、社會捐助等辦學(xué)投入的資產(chǎn)以及學(xué)校辦學(xué)積累,依法享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。學(xué)校建立捐贈管理制度,受贈物品納入學(xué)院資產(chǎn)賬,符合固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的,納入學(xué)院固定資產(chǎn)管理。所有資產(chǎn)由學(xué)校依法自主管理和使用,任何單位和個(gè)人不得侵占、私分和挪用。在學(xué)校續(xù)存期間,舉辦者不得抽逃資金。
第七十九條 學(xué)校按照《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的規(guī)定,自覺接受登記管理機(jī)關(guān)組織的年度檢查。
第八十條 學(xué)校勞動(dòng)用工、社會保險(xiǎn)制度按國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十章 章程的修改
第八十一條 本章程的制定、修訂、變更經(jīng)舉辦者提議、學(xué)校教職工代表大會討論、院長辦公會審議、董事會審定、黨組織同意后15日內(nèi)報(bào)業(yè)務(wù)主管單位核準(zhǔn),自業(yè)務(wù)主管單位審查同意之日起30日內(nèi),報(bào)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)備案。
第十一章 終止和終止后資產(chǎn)處理
第八十二條 學(xué)校有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)終止:
(一)完成章程規(guī)定宗旨的;
(二)無法按照章程規(guī)定的宗旨繼續(xù)開展活動(dòng)的;
(三)發(fā)生分立、合并的;
(四)自行解散的;
第八十三條 學(xué)校終止,應(yīng)當(dāng)在董事會表決通過后15日內(nèi),報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意。
第八十四條 學(xué)校辦理注銷登記前,應(yīng)當(dāng)在登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位和有關(guān)機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下成立清算組織,清理債權(quán)債務(wù),處理剩余財(cái)產(chǎn),完成清算工作。
剩余財(cái)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。清算期間,不進(jìn)行清算以外的活動(dòng)。
學(xué)校應(yīng)當(dāng)自完成清算之日起15日內(nèi),向登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記。
第八十五條 學(xué)校自登記管理機(jī)關(guān)發(fā)出注銷登記證明文件之日起,即為終止。
第十二章 附則
第八十六條 本章程是學(xué)校的根本制度,是學(xué)校制定其他制度和規(guī)定的基本依據(jù)。學(xué)校的其他管理辦法及實(shí)施細(xì)則等均應(yīng)以本章程為依據(jù),不得與本章程相抵觸。
第八十七條 本章程的解釋權(quán)屬阜陽科技職業(yè)學(xué)院董事會。
第八十八條 本章程自業(yè)務(wù)主管單位核準(zhǔn)和登記管理機(jī)關(guān)備案發(fā)布之日起生效。